Kreatywność jest zaraźliwa

Kreatywność jest zaraźliwa. Podaj dalej! Podziwiamy nasze dzieci, obserwując ich spontaniczność, wyobraźnię i zdolność do tworzenia niesamowitych światów, choć sami często zapominamy, że sami byliśmy kiedyś tymi małymi odkrywcami, pełnymi pomysłów i marzeń. Każdy z nas ma w sobie gen kreatywności – czasem trzeba go tylko trochę odkurzyć! Dla dzieci kreatywność to świat pełen kolorów […]

Czy współpraca naprawdę zawsze się opłaca?

Czy zastanawiał(*)ś się kiedyś, czy współpraca jest faktycznie świętym Graalem, którego wszyscy szukamy? Czy zawsze musimy dążyć do tego, aby „grać do jednej bramki”? Cóż, przygotuj się na niewygodną prawdę: współpraca nie jest uniwersalnym lekarstwem i czasami… może okazać się trucizną! Tak, dobrze czytasz. W erze, w której podręczniki zarządzania i seminaria motywacyjne pełne są […]

Komunikacja w zespole: co musisz wiedzieć na jej temat?

Bez względu na profil działalności, fundamentem każdej organizacji jest prawidłowa komunikacja i współpraca w zespole pracowników, która w dużej mierze decyduje o rynkowym sukcesie firmy. Na przykładzie życia codziennego łatwo jednak o wniosek, że właściwa komunikacja w grupie to bardzo duże wyzwanie, które nie tylko wymaga zaangażowania i dobrej woli ze strony wszystkich uczestników procesu, […]

Jak zaangażowanie pracownika przekłada się na wyniki organizacji?

Instytut Gallupa opublikował w 2013 roku raport dla BUSINESS LEADERS WorldWIDE na temat zaangażowania pracowników. Raport ten powstał w wyniku badania miejsc pracy, przeprowadzonego w ponad 140 krajach na całym świecie i zawiera wskazówki dla liderów, co można zrobić, aby poprawić zaangażowanie i wydajność pracowników. Stara się odpowiedzieć na pytanie, jak stopień zaangażowania przekłada się […]

Integracja zespołu – sTWORZYMY ZGRANY ZESPÓŁ

INTEGRACJA ZESPOŁU TO SZEREG WYZWAŃ… PRACUJEMY Z GRAMI, BO… POMAGAJĄ: zmieniać nawyki, budować postawy, dostrzegać zależności, zdobywać nowe umiejętności, są świetnym treningiem komunikacji współpracy, wspólna rozgrywka wzmacnia poczucie przynależności do zespołu, stosując gry, pomagamy organizacjom działać lepiej i efektywniej. Co to jest spotkanie integracyjne?Spotkania integracyjne to świetna metoda budowania więzi i motywowania zespołu (na etapie teambuildingu lub rozwoju kompetencji). Dzięki […]

Teambuilding online. Jak dokonać niemożliwego?

Znam opowieści o imprezach firmowych z najgrubszej rury. O zapraszaniu gwiazd estrady, wynajmowaniu drogich klubów, luksusowych hotelach, zagranicznych wycieczkach. Paru znajomych pracujących w różnych dużych korporacjach – uraczyło mnie historiami, które stanowczo powinny zostać w Las Vegas. Wiele lat temu, będąc barmanem w pewnym warszawskim klubie, sam przerobiłem kilka „imprez integracyjnych”. Całą ekipą szykowaliśmy się […]

Efekt WOW i moment AHA w grach szkoleniowych 

Efekt WOW i moment AHA – o co chodzi?   Po 5 latach od szkolenia, jeden z uczestników spotkany przypadkiem, przyznał z entuzjazmem, że wciąż pamięta wnioski z gry Sunflower, w którą grał z zespołem podczas firmowego spotkania w 2016 roku. “To niesamowite – powiedział – wnioski z zabawy z klockami ciągle przydają nam się do […]

GRY I SYMULACJE W SEKTORZE PUBLICZNYM

Jak zaangażować obywateli w sprawy państwa i jak wesprzeć administrację w podejmowaniu decyzji? W 2011 roku The Guardian wyjawił, że prezydent Stanów Zjednoczonych współpracuje z doradcą ds. gier, z którym zastanawia się, jak dzięki grom i symulacjom zaangażować obywateli w sprawy państwa. Na świecie coraz częściej sięga się po gry symulacyjne do wspierania procesów zmian […]

Co każdy HR-owiec powinien wiedzieć o grach szkoleniowych?

Mimo doskonałych wyników specjaliści od HR wciąż nie mogą przekonać swoich organizacji do szerszego zastosowania gier w programach rozwojowych, nie tylko podczas integracji. Z czego wynika popularność gier i symulacji szkoleniowych?   Pracownicy to też gracze Na rynek pracy weszło nowe pokolenie, zwane pokoleniem Y (od angielskiego why?). To młodzi ludzie, szukający odpowiedzi na pytania […]

Jak rozwijać uniwersalne umiejętności managerskie

Czy chcielibyście lecieć samolotem, którego pilot uczył się latać z prezentacji PowerPoint? Zapewne nie. Proces kształcenia pilotów jest długotrwały i zanim pilot zasiądzie za sterami realnego samolotu, musi odbyć wiele godzin w symulatorze lotów. Korzyści są oczywiste – nie ma kosztów pomyłek i błędów w pilotażu, możliwe jest przećwiczenie szeregu scenariuszy, nie zużywa się kosztownego […]