Epic history of world creation, 

where everyone has an impact on the pace of change.

The Tree of Life

The Tree of Life is a simulation game about  achieving goals, cooperation, diversity and constant change. The game is designed to integrate large groups and involves simultaneous gameplay for  120 up to 1,000 people.

During the event, all players (regardless of group size) can interact with each other – while establishing relationships and learning how to achieve specific goals in constant change. Moreover, The Tree of Life provides an extremely dynamic experience and facilitates thousands of interactions.

The game tells the story of evolution. Each player starts as a simple, single-cell organism, which changes and develops multiple times over the course of the game. Players not only need to know what direction to take, but also to have to acquire the necessary resources, which enables them to survive. Fortunately, participants are not left to their own devices. Each organism exists within an ecosystem – a team of a dozen players who plan and cooperate together in order to ensure the best possible result. Participants develop a strategy, share responsibilities and complete tasks. Many challenges and unexpected twists await them during the game.

As a result, the game provides a high level of energy while carrying an important message for employees and organizations operating in the dynamic market of the 21st century.

Since its creation in 2015, the game has already been played by thousands of participants from different organizations, from a variety of industries (for example: finance, consulting, new technologies, law, industry, media).

The Tree of Life strengthens:

Watch an interview with Marcin Pilarski (Managing Director Payback Poland) and find out what he thinks about corporate events and why he believes in training games.

INTEGRACJA ZESPOŁU TO SZEREG WYZWAŃ… PRACUJEMY Z GRAMI, BO… POMAGAJĄ: zmieniać nawyki, budować postawy, dostrzegać zależności, zdobywać nowe umiejętności, są świetnym treningiem komunikacji i współpracy wspólna rozgrywka wzmacnia poczucie przynależności do zespołu stosując gry, pomagamy organizacjom działać lepiej i efektywniej Co to jest spotkanie integracyjne?Spotkania integracyjne to świetna metoda budowania

Znam opowieści o imprezach firmowych z najgrubszej rury. O zapraszaniu gwiazd estrady, wynajmowaniu drogich klubów, luksusowych hotelach, zagranicznych wycieczkach. Paru znajomych pracujących w różnych dużych korporacjach – uraczyło mnie historiami, które stanowczo powinny zostać w Las Vegas. Wiele lat temu, będąc barmanem w pewnym warszawskim klubie, sam przerobiłem kilka „imprez

Wokulski kochał Izabelę, więc ja musiałem pojechać do Grodziska Mazowieckiego… czyli moc opowieści Ciekawe czy mało kreatywni nauczyciele, wciąż każą odpowiadać młodym ludziom na słynne pytanie: „Wokulski – romantyk czy pozytywista?”, obrzydzając kolejnym pokoleniom kapitalną powieść Prusa. Angażując ciężko zakochanego Stanisława w czysto akademicki spór mają jednak trochę racji. Na