EFEKTYWNIEJSZE KORZYSTANIE Z POTENCJAŁU PRACOWNIKÓW
Gildia Mistrzów
- 2,5 - 3,5 godziny
- od 4 do 16 osób
- Gra stacjonarna
GILDIA MISTRZÓW to gra szkoleniowa, której głównym celem jest rozwój kompetencji managerskich. Będzie odpowiednia dla młodszej stażem kadry zarządzającej, ale wspomoże również bardziej doświadczonych team leaderów.
Założenia gry opierają się m.in.: na teorii zarządzania sytuacyjnego opracowanej przez Paula Herseya i Kena Blancharda. Jest to jeden z najpopularniejszych modeli przywództwa. Jego fundamentem jest teza, iż sukces organizacji w dużej mierze zależy od tego, czy menedżer potrafi dopasować model zarządzania pracownikiem do sytuacji w jakiej obecnie znajdują się jego podwładny. Wymaga to poznania jego dobrych i słabszych stron, a także określania indywidualnych potrzeb.
Jeśli:
- znasz i cenisz teorię sytuacyjnego przywództwa autorstwa dr. Kena Blancharda
- chcesz pomagać managerom rozumieć, na czym polega zarządzanie sytuacyjne
- tak jak my - jesteś przekonany(a) o skuteczności uczenia przez praktykę...
Gildia Mistrzów jest dla Ciebie!
Korzyści dla organizacji:
- Sprawniejsze delegowanie i egzekwowanie zadań,
- Wypracowanie optymalnego stosunku pomiędzy indywidualnością członków zespołu i całościowym funkcjonowaniem organizacji
- Poprawa komunikacji pomiędzy zespołem managerskim
- Efektywniejsze wykorzystywanie potencjału pracowników
- Rozwój w obszarze przywództwa sytuacyjnego
