full
image
#666666
http://pracowniagier.com/wp-content/themes/zap2-installable/
http://pracowniagier.com/
#b20404
style2
22 468 85 52
Puławska 39/2, Warszawa

Spotkania integracyjno-szkoleniowe

Jak zapewnić atrakcyjność spotkania firmowego?
Jak zaangażować w cele organizacji? Jak wzmocnić relacje?
Jak interesująco opowiedzieć o zmianie? Jak współpracować w zaufaniu?

Wykorzystanie gier:

  • element programu szkoleniowego
  • metoda szybkiej interwencji w zespole
  • meeting biznesowy
  • kick-off projektu
  • ilustracja tematu konferencji
  • okazjonalne wydarzenie firmowe

Gry i symulacje integrują zespoły, wzmacniają motywację i zaangażowanie pracowników w osiąganie celów organizacji


To spotkania dla małych i dużych zespołów. Gry i symulacje w formie metafor odzwierciedlają sytuacje podobne do realnych. Uczestnicy spotykają się w grach z wyzwaniami komunikacji, współpracy, koniecznością podejmowania trudnych decyzji i poszukiwania nowych rozwiązań w zespole. A wszystko dzieje się w atmosferze zabawy, zdrowej rywalizacji i zaangażowania w zwycięstwo. Doświadczenie zespołowego działania w grze, omówione w kontekście realnych sytuacji, może być przeniesione do konkretnych sytuacji zawodowych.
Spotkania integracyjno-motywacyjne realizujemy podczas firmowych wyjazdów i informacyjnych meetingów. Jako kick-offy projektów oraz w formie atrakcyjnego elementu konferencji. Pomagają zbudować i zintegrować nowy zespół. Zwiększają zrozumienie, motywację i zaangażowanie w osiąganie celów organizacji.

Co dają gry?

  • Uatrakcyjniają spotkanie firmowe
  • Polepszają relacje w zespole i skuteczność współpracy
  • Angażują w osiąganie wspólnego celu
  • Motywują do poszukiwania niestandardowych rozwiązań
  • Wnioski z gry przenoszone są do realiów pracy

Dla liderów i ich zespołów w celu komunikacji wyzwań strategicznych i prezentacji zmian w organizacji


Nudna prezentacja biznesowa w Power Poincie staje się interaktywnym, przywódczym spotkaniem lidera z zespołem. Gry i symulacje ilustrują temat i treść prezentacji, a grający zespół doświadcza wyzwań zapowiadanych przez lidera.
Liderzy wspierani są niestandardowymi formami prezentacji i autoprezentacji. W czym pomagają aktorzy, dziennikarze i coachowie marki. Opracowujemy scenariusz spotkania, scenografię itd., aby jeszcze mocniej zanurzyć zespół w doświadczeniu..
Tę formę użycia gier realizujemy także jako kick-offu projektów, w procesach restrukturyzacji itp.

Co dają gry?

  • Zamieniają nużące spotkania w interaktywną, biznesową zabawę
  • Zamiast słuchać o zmianach, pracownicy trenują działanie w zmianie
  • Zrozumienie informacji i zaakceptowanie zmiany
  • Motywację do działania i angażowania w zmianę innych
  • Uproszczenie i skrócenie procesów komunikacji w organizacji
Integracje szkoleniowe - polecana gra

Polecana gra – Symbole
Zobacz inne gry



Przykładowe realizacje

    seta
    default
    Ładuję...
    link
    #5C5C5C
    on
    loading
    off